Exclusivo: En una primicia para el descubrimiento electrónico, la compañía tecnológica Nextpoint está lanzando un bufete de abogados ‘basado en datos’ bajo las reglas de propiedad liberalizadas de Arizona

Por primera vez para una empresa de tecnología de descubrimiento electrónico, con sede en Chicago Próximopunto está lanzando un bufete de abogados en Arizona el 1 de junio bajo las reglas de práctica authorized liberalizadas de ese estado que permiten que las personas que no son abogados sean propietarias de prácticas legales.

el bufete de abogados, Grupo Jurídico Nextpoint (NLG), brindará servicios legales de descubrimiento y litigio a otras firmas de abogados y departamentos legales corporativos, incluida la estrategia de juicio, la evaluación temprana del caso, la revisión de documentos, la redacción del descubrimiento, la investigación authorized y la redacción de informes. Sus abogados no comparecerán ante el tribunal.

Además, el grupo de servicios profesionales de Nextpoint, que brinda una variedad de servicios de asistencia en litigios, se está mudando al bufete de abogados, todo con la misión de brindar “servicios legales únicos basados ​​en datos”.

Liderar la firma como socio gerente es Andrés R. Greene, un abogado durante casi 30 años que recientemente fue socio del proveedor de servicios legales alternativos Elevate Providers. Anteriormente, fundó el bufete de abogados boutique ASG Regulation LLC, que representó a empresas en crecimiento en todo el país en patentes, litigios, atención médica, privacidad de datos y empleo, y de Authorized Providers Administration LLC, una empresa que desarrolló y entregó tecnología y servicios de apoyo al mercado authorized. .

La Corte Suprema de Arizona, que en 2020 eliminó la prohibición de larga knowledge sobre la propiedad de bufetes de abogados que no son abogados: aprobó la solicitud de Nextpoint para obtener la licencia como estructura comercial alternativa el 18 de abril de 2023. La firma abrirá oficialmente sus puertas el 1 de junio.

Obtenga más información sobre Nextpoint en el Directorio de tecnología authorized de LawNext.

Una extensión pure

En una entrevista con Greene y Rakesh MadhavaMadhava, fundador y director ejecutivo de Nextpoint, dijo que abrir un bufete de abogados period una extensión pure de los servicios que la empresa ya estaba ofreciendo.

Rakesh Madhava

Como consultor de litigios antes de fundar Nextpoint en 2001, Madhava siempre consideró basic para la misión de Nextpoint contar con un equipo de servicios profesionales.

“Tener un gran software program es increíble, pero muchas empresas carecen de los recursos internos y los conocimientos para comprender realmente cómo ejecutar el software program”, explicó. “Es como si pudieras comprar un avión, pero si no tienes pilotos, entonces el avión no te sirve de mucho”.

El equipo de servicios profesionales de Nextpoint ya incluía varios abogados, que consultaron con bufetes de abogados y departamentos legales sobre asuntos como el desarrollo de protocolos ESI, la creación de colecciones, el desarrollo de mejores prácticas y la preparación para reuniones y conferencias.

Dado esto, cuando Madhava se enteró del cambio de reglas de Arizona y la estructura de licencias de ABS, vio la oportunidad de extender esos servicios aún más, ofreciendo a los clientes la combinación de experiencia tecnológica y experiencia authorized en una sola firma.

“Nextpoint Regulation Group se basa en esta base para brindar servicios legales habilitados por tecnología a bufetes de abogados y departamentos legales corporativos de todos los tamaños”, dijo Madhava. “También nos permite ampliar nuestro soporte más allá de los servicios tecnológicos y ayudar a las empresas con asesoramiento authorized mientras navegan por los marcos regulatorios que cambian rápidamente en torno a la privacidad de los datos”.

Hasta ahora, dijo Greene, Nextpoint podía proporcionar la tecnología y la experiencia técnica. “Ahora, también podremos ofrecer asesoramiento authorized: realizar la investigación authorized, redactar mociones, administrar la estructura y realizar revisiones de documentos. Además, debido a que hemos reclutado, además de mí, abogados litigantes experimentados, podremos participar en la estrategia common de litigios”.

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“Al tener el bufete de abogados, abre la puerta a muchas cosas que, para un ALSP, podrían considerarse práctica authorized no autorizada”, dijo Greene. “No tendremos ese problema”.

También permite que la firma sea más versatile en su estructura de tarifas, dijo Greene, igualando las estructuras de tarifas de sus clientes de la firma de abogados, independientemente de si facturan por hora o con una tarifa fija o contingencia.

Sirviendo a Clientes a Nivel Nacional

Aunque el bufete de abogados estará ubicado físicamente en Arizona y todos sus abogados tendrán licencia en Arizona, Greene dijo que el bufete representará a clientes en todo Estados Unidos.

“Debido a que trabajaremos con bufetes de abogados que tienen licencia en sus jurisdicciones, podemos asesorarnos conjuntamente con ellos y eso nos permite practicar prácticamente en todo el país”, dijo. Cuando corresponda, los abogados de NLG también podrán buscar professional hac vicio admisión bajo las reglas de otros estados.

andres verde

Greene espera que la mayor parte de los clientes de la firma sean otras firmas de abogados, como ya sucedió con el equipo de servicios profesionales de Nextpoint. En menor medida, la firma también brindará servicios a los departamentos legales corporativos, pero solo en áreas estratégicas como la evaluación temprana de casos o el análisis de cartera.

Los abogados de NLG no acudirán a los tribunales ni tomarán declaración, dijo Greene. “Ahí no es donde vemos la necesidad. Los bufetes de abogados con los que trabajamos son abogados altamente calificados y experimentados. Fueron contratados para comparecer ante el tribunal, tomar declaraciones, and many others. Donde está la necesidad, realmente, es en el banco detrás de escena para apoyarlos”.

Madhava dijo que, al lanzar este bufete de abogados, un issue central fue garantizar que Nextpoint se mantuviera en el rumbo como proveedor de software program SaaS, al mismo tiempo que deseaba continuar contribuyendo a los esfuerzos de sus clientes.

Dijo que había llegado a ver una brecha entre los expertos técnicos de Nextpoint (científicos de datos, programadores informáticos y similares) y sus consultores abogados.

“Lo que vimos fue cuando contratamos abogados y los pusimos a trabajar con nuestros clientes, hablan el mismo idioma, es una conversación mucho más pure. Creo que los abogados, naturalmente, quieren saber de otros abogados. Quieren personas que entiendan las preocupaciones éticas, jurisdiccionales y procesales que tienen”.

Un lanzamiento suave

Cuando abra esta semana, NLG tendrá seis abogados y consultores. pero Greene dijo que el reclutamiento ya está en marcha para ampliar el private. Greene dividirá su tiempo entre Arizona y Chicago.

También se unen a la firma Brett Burneyun consultor de e-discovery y escritor y podcaster ampliamente conocido sobre tecnología authorized, y sonali hansonun especialista en datos legales que recientemente fue oficial de privacidad y cumplimiento en Nextpoint y que ha dirigido el departamento de servicios profesionales de Nextpoint durante más de tres años.

Greene describió la apertura de esta semana como un lanzamiento suave que comenzará con la prestación de servicios a algunos de los clientes existentes de Nextpoint. A partir de ahí, la firma eventualmente se diversificará y comenzará a aceptar nuevos clientes.

Incluso cuando comience a diversificarse, la mejor opción para NLG serán los clientes que utilizan Nextpoint como su principal plataforma de software program de descubrimiento, dijo Greene.

Si un cliente viniera a la firma y dijera que quiere usar alguna otra plataforma, no necesariamente lo descartaría, dijo, “pero obviamente nos comunicaríamos y diríamos que probablemente no somos las mejores personas para hacerlo porque toda nuestra gente será capacitada en Nextpoint; ahí es donde reside parte de nuestro valor”.

El equipo de servicios profesionales ya usa otro software program cuando corresponde para manejar tareas que Nextpoint no hace.

“Una de las propuestas de valor central será un equipo de abogados altamente capacitado y con una gran experiencia diaria en el uso de una plataforma de software program que pueda actuar como un sistema completo de registro”, dijo Madhava.

“Trabajamos con clientes todo el tiempo en este momento que pueden estar en una plataforma de revisión de descubrimiento electrónico diferente, pero quieren usar nuestra suite de litigios y quieren obtener las transcripciones de las declaraciones, y trabajamos con ellos para descubrir cómo entrar en las exportaciones, a la derecha. Queremos que sea aditivo. Creemos que la oferta vertical integrada es basic para la propuesta de valor”.

Las reglas de Arizona requieren que un ABS designe a un abogado de cumplimiento que sea responsable de garantizar que el ABS cumpla con las reglas y regulaciones del ABS del estado. Para NLG, Greene actuará como abogado de cumplimiento.

La firma también ha retenido lynda shely, un abogado de ética de Scottsdale, para brindar asesoramiento y capacitación sobre las reglas de Arizona. Shely es la presidenta 2020-2023 del Comité Permanente de Ética y Responsabilidad Profesional de la Asociación Estadounidense de Abogados y miembro del Comité de Estructura Comercial Alternativa de la Corte Suprema de Arizona.

Shely es asesora de cumplimiento de otra ABS anteriormente cubrí, Axioma Asesoramiento y Asesoría LLCel despacho de abogados formado por ALSP Axioma.

Oportunidad para empresas más pequeñas

Tanto Madhava como Greene dicen que están particularmente entusiasmados con la oportunidad de que esta firma preste servicios a firmas boutique más pequeñas que pueden no tener la infraestructura técnica o authorized para manejar asuntos de litigio más o más complejos.

“Si usted es un litigante talentoso y tiene cinco abogados, probablemente tenga suficiente negocio para mantener ocupados a 20 abogados, pero no tiene el ancho de banda para construir para contratar a esos asociados, para capacitarlos, para construir el infraestructura interna para poder manejar más casos”, dijo Madhava. “De lo que estamos hablando con ellos es de cómo podemos ayudarlo a manejar más casos a través de su práctica sin necesidad de invertir su propio tiempo y recursos para hacerlo”.

Greene dijo que su esperanza es ofrecer un servicio que se centre en las necesidades de las pequeñas y medianas empresas. “Tal vez no puedan comprometerse con 40 horas a la semana de un asociado de nivel medio durante seis meses, pero realmente necesitan 30 horas al mes de cierta variedad de ayuda con su descubrimiento; realmente estamos en sintonía con esas necesidades”.

Es, dijo Madhava, un modelo de servicios legales que encaja con el modelo de tecnología de Nextpoint, que, debido a que es una plataforma en la nube, permite a las empresas la elasticidad para asignar recursos según sea necesario para asuntos individuales.

“Los asuntos legales son puntiagudos, hay ráfagas de actividad y luego hay mucho tiempo para sentarse y esperar una opinión o un fallo, y luego, una vez que se dicta el fallo, entonces hay que reactivar la actividad. Es como, ‘Bien, ahora estamos obligados a producir estos documentos dentro de los 30 días, ¿cómo vamos a hacer todo esto?’ Esa es una parte common del ciclo de vida aquí”.